PageGroup : un réseau mondial

Créé il y a 35 ans et coté à la bourse de Londres depuis avril 2001, PageGroup (Michael Page International Plc) compte aujourd’hui 164 bureaux répartis dans 34 pays et rassemble plus de 5000 collaborateurs qui conseillent et accompagnent leurs clients et candidats dans la recherche de solutions adaptées.

En France, PageGroup recrute à travers les marques suivantes : Page Executive est l’un des leaders de la chasse de têtes sur des postes de direction générale, de direction opérationnelle/fonctionnelle ou encore d’experts. Il couvre également la recherche d’administrateurs et l’audit d’équipes dirigeantes ; Michael Page identifie pour ses clients les meilleurs cadres confirmés par sélection et approche directe ; Michael Page Interim Management intervient exclusivement dans la recherche de cadres confirmés pour des missions d’interim management ou de management de transition ; Page Personnel recrute des cadres 1er niveau, des techniciens et des employés qualifiés pour des missions d’intérim, des CDD et CDI.


Michael Page Interim Management, entité de PageGroup, conseille et accompagne les entreprises dans le recrutement de cadres confirmés pour des missions d’intérim et de management de transition. S’appuyant sur l’expertise du Groupe, les équipes combinent savoir-faire et méthodes sur-mesure pour identifier les meilleurs candidats.
Michael Page Interim Management propose une offre pertinente en opérant sur les métiers suivants : Achats & Logistique, Finance & Comptabilité, Immobilier & Construction, Ingénieurs, Juridique & Fiscal, Public & Parapublic, Ressources Humaines et Santé.

Michael Page Interim Management Juridique est le spécialiste de l'intérim de cadres et du management de transition. Nous accompagnons nos clients pour des missions de transformation, de remplacement ou d'amélioration de la performance.
Notre client est un Groupe bancaire français, leader européen de son secteur d'activité, la mission en CDD est basée à Guyancourt (78).Rattaché au Responsable Juridique, au sein d'une équipe bienveillante et dynamique, en tant que Juriste Bancaire, vous aurez pour principales missions :


Réaliser les études préalables sur la faisabilité légale et réglementaire des projets concernant les nouvelles activités ou de nouveaux produits bancaires ou extra bancaires,
Collaborer aux actions de montage, de sécurisation et de validation juridique des nouvelles offres commerciales dans le domaine des moyens de paiement et des nouvelles technologies,
Négocier et formaliser des contrats commerciaux/conditions générales détaillant les conditions opérationnelles et juridiques des offres commerciales,
Rédiger et négocier les contrats d'acquisition de prestations auprès des fournisseurs, en liaison avec les métiers, afin de prévenir tout contentieux : Contrats de développement, contrats de licence, contrats de maintenance, accord de confidentialité, etc.
Formaliser, négocier et suivre les contrats clients, notamment avec les entités du Groupe.

Vous êtes diplômé d'un master 2 en droit, idéalement master 2 droit bancaire minimum, vous avez au moins une première expérience acquise dans le secteur bancaire, idéalement sur les activités liées au moyen de paiement et aux nouvelles technologies.

Les profils ayant une appétence pour les nouvelles technologies sont appréciés.

La maîtrise de l'anglais est nécessaire pour ce poste.

Vous êtes disponible tout de suite et ce pour une durée de 4 mois ? Postulez.

Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap.