-

Développer vos compétences au sein d’une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ?Apave recherche un(e) Chargé(e) de communication digitale en CDD, pour participer à la création des sites internet du Groupe, sur la technologie SiteCore (CMS plateforme d'expérience digitale). Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ?Après votre parcours d’intégration, vous serez amené(e) à réaliser plusieurs missions : Créations des sites filiales et étrangersCréer l'arborescence en workshop avec les filiales ;Implémenter les contenus dans le CMS (textes, images, vidéos) ;Optimiser le référencement (éviter le duplicate content, optimiser le SEO) ;Garantir la tenue d'une charte éditoriale et les bonnes pratiques de saisie ;Saisir l'ensemble des pages du site actuel dans le nouveau CMS (landing pages, news, …) ;Gérer les contenus quotidien sur le site APAVE, les sites des filiales ;Implémenter les news, les communiqués de presse, les événementiels (en français et en anglais) ;Mettre à jour les contenus et faire évoluer les sites avec l'offre Apave.Création de contenuProposer des contenus adéquats et dynamiques ;Créer des vidéos, images.Participation à des projets de communication : événements, créations d’outils, rédaction decontenu, … Choisissez-nous !En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu’un groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d’accompagnement s’exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place.Parce que chez Apave, nous considérons nos différences comme une richesse que nous mettons chaque jour au service de missions à forte utilité sociale.Le Groupe Apave est engagé pour l’égalité femmes - hommes, l’inclusion des personnes en situation de handicap et le développement de tous ses collaborateurs.Nous rejoindre, c’est :Développer votre carrière. Nous vous proposons un programme de formation complet.Prendre du plaisir dans le travail et développer votre carrière. Nous vous proposons une diversité de missions loin de la routine, un programme de formation complet tout au long de votre parcours, et des possibilités de mobilité interne au sein du Groupe.Une entreprise engagée dans votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle : Droit à la déconnexion.Bénéficier des avantages : 13ème mois, ticket restaurant, RTT, participation / intéressement, plan d’épargne, prime vacances.Des outils connectés et de mobilité pour réaliser votre activité.

Parlons de vous !D’abord, votre cursusDe formation Bac+3 à Bac+5 en communication, vous justifiez d’une expérience réussie sur un poste similaire (B to B).  Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles. Vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité et votre autonomie. Vous avez de bonnes compétences rédactionnelles. Vous maîtrisez les outils de créations graphiques et vous avez de l'appétence pour les nouveaux supports de communication. La maîtrise de l'anglais professionnel est indispensable.  Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes faits pour nous entendre !À partir de maintenant, comment ça se passe ?Faites-vous connaître. Postulez.Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels techniques et RHvous attendent.Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !