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La Direction Interarmées des Réseaux d’Infrastructure et des Systèmes d’Information (DIRISI) est l’opérateur unique des Systèmes d’Information de Communication du ministère des Armées. Elle est constituée d’un échelon central et d’organismes en métropole, outre-mer et à l’étranger, pour un effectif d’environ 7000 personnes. Missions Au sein de l’équipe communication de la direction centrale, vous contribuerez aux actions de communication interne et externe, par la création de supports graphiques et la réalisation de reportages photo et vidéo, afin d’accroître notre visibilité sur l’ensemble de nos canaux, essentiellement digitaux. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à : Concevoir des supports de communication (affiches, flyers, plaquettes, kakemonos…) ; Créer des visuels, des infographies, des logos ; Effectuer des reportages photo (évènements, portraits, reportages…) ; Réaliser des clips institutionnels (tournage, montage, mixage, étalonnage…), ainsi que des contenus vidéos pour les réseaux sociaux ; Etre le garant de notre charte graphique ; Gérer la banque d’images ; Assurer une veille active sur le web et les réseaux sociaux afin d’apporter un regard neuf sur notre communication. Profil recherché Avoir une expérience dans la communication graphique, visuelle et audiovisuelle. Assurer une gestion des projets. Adaptabilité, polyvalence, disponibilité. Enthousiasme et esprit d’équipe. Une appétence pour l’environnement de la Défense est un plus. Compétences attendues Maîtrise de la suite Adobe CC, Première, Photoshop et In Design Etre créatif et être force de proposition Gestion de projet Orthographe irréprochable Conseil et appui dans la gestion des droits à l’image Connaissance de l’organisation du ministère des Armées Process de recrutement Si votre candidature est présélectionnée, vous serez contacté(e) par téléphone pour apprécier vos attentes et motivations. Si vous êtes sélectionné(e) après cette première étape, vous serez reçu(e) en entretien par l’employeur et éventuellement le service des ressources humaines. Vous serez à l’issue de cet entretien informé(e) par l’employeur des suites données à votre candidature.