Emploi LR est un média dédié à l'emploi et à la formation en Occitanie, créé en 1999 par Philippe Soussan, passionné d'Internet dès ses débuts. Avec plus de 100 000 visiteurs uniques par mois, Emploi LR intervient sur 3 volets : elle cumule près de 2000 offres d'emploi à pourvoir en Occitanie déposées par des recruteurs locaux, 1700 offres de formation régionales référencées sur son catalogue, et publie chaque jour des actualités économiques régionales.



Emploi LR accompagne ainsi chaque jour des entreprises occitanes pour augmenter leur visibilité : grâce à son annuaire, en diffusant leurs offres d'emploi, de formation, leurs actualités dans l'agenda ou encore à travers son service d'informations économiques locales.



Emploi LR permet, grâce à ses partenaires, de valoriser les employeurs régionaux et de créer un lien qualitatif entre candidats et recruteurs.



En résumé, Emploi LR synthétise l'information des thématiques emploi et formation en Occitanie sur son média depuis 22 ans.

MoveWORK accompagne les entreprises et les plus grands acteurs du Facility Management dans leur transformation digitale en leur proposant une plateforme Saas de pilotage des services généraux.

Notre vision ? S'engager pour une meilleure qualité de vie au quotidien, promouvoir le travail collectif, offrir des services adaptés et remettre l'humain au centre en valorisant les acteurs des services.

Forts d'une solide expertise dans le Big Data, l’IA et de l’IoT, et en pleine expansion, nous recrutons actuellement les meilleurs talents pour compléter nos équipes !

Avec l'accélération de notre business au niveau européen, nous recherchons un Sales Development Representative pour rejoindre notre Directrice Développement France à Paris sur un poste hybride.

Votre défi ?

Le Sales Development Representative, aura pour mission d’identifier et de prospecter les cibles potentielles pour les faire progresser dans le tunnel de conversion vers l’achat. Son objectif principal sera d’apporter des rendez-vous qualifiés aux commerciaux.

• Identifier de nouvelles opportunités et contacts sur nos marchés cibles et alimenter la base de prospects


• Prospecter, par ordre de priorité et de manière proactive, les cibles identifiées via des campagnes outbound (téléphone, emails, réseau/social selling, salons professionnels)


• Qualifier les prospects selon plusieurs critères définis (dont Budget, Décideur(s), Besoins, Délai) : pitcher nos solutions, réponses aux objections, comprendre et identifier les besoins du prospect


• Qualifier les leads fournis par le service marketing (Marketing qualified leads) et les convertir en SQL (Sales qualified leads)


• Alimenter de manière rigoureuse le CRM avec des informations qualitatives et précises


• Obtenir et transmettre les rendez-vous qualifiés au(x) Business Developer


• Appliquer les méthodes de vente de l’entreprise


• Rester en veille afin de mieux appréhender le marché et la profession


• Participer aux opérations Marketing


• Collaborer avec l’ensemble des équipes pour mener à bien ses missions (Business Developer, Consultant Avant-Vente, Marketing, Delivery, Technique etc.).

Votre profil :

Diplômé d'un Bac +5, vous disposez d'une première expérience significative (alternance/stages) dans la vente de solutions Saas/digitales.

Vous êtes rigoureux, organisé, et ambitieux, mais surtout, vous avez une vraie fibre commerciale. En tant que chasseur tenace, vous adorez aller à la rencontre des prospects. Vous êtes un as de la prospection téléphonique, atteindre vos cibles et susciter leur intérêt est votre leitmotiv. Vous vous différenciez par votre ténacité et persévérance.

Nous recherchons un véritable intrapreneur, proactif et prêt à prendre des initiatives et faisant preuve d'une grande adaptabilité pour travailler dans un environnement agile.

Animé d'une forte curiosité/appétence pour les solutions digitales et les nouvelles technologies, vous savez comprendre les besoins clients et proposer des solutions innovantes. Vous avez par ailleurs une très bonne maîtrise des outils bureautiques (CRM, Suite Google, etc.)

Vos compétences relationnelles et rédactionnelles font de vous un communicant hors pair.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, nous serions ravis de vous rencontrer... Venez révéler vos talents !

Pourquoi nous rejoindre ?

Depuis sa création, l’ADN de MoveWORK repose sur l’humain.

La passion, l’innovation, la simplicité, la proximité et la confiance sont des valeurs qui inspirent et animent nos collaborateurs, jour après jour. Elles nourrissent notre culture d’entreprise et notre modèle de management.

L’épanouissement des collaborateurs au service de la satisfaction client : voilà le crédo de MoveWORK ! Au-delà d’un parcours, la société recherche des personnes partageant des valeurs humaines, des idées et de l’énergie positive pour poursuivre son développement en France, au Portugal, en Espagne ainsi qu’à l’international.

Venez travailler dans un environnement digital avec les meilleurs outils du marché : la suite Google Workspace, un CRM digital puissant (Hubspot), des devis automatisés mais aussi avec des process et une vision customer centric, véritable clé de voûte de l'entreprise !

Venez également profiter de notre expertise et notre passion avec un parcours d'intégration et une formation produit complets. Nous vous offrons un cadre de travail bienveillant et un plan de carrière adapté à vos aspirations afin que vous puissiez vous projeter sur le long terme à nos côtés.

Nous vous proposons :

• Un package de rémunération attractif avec des perspectives d’évolution rapide selon vos compétences : 35-38 k€ de fixe selon profil et variable déplafonnée à objectifs atteints : 5,2 k€.


• CDI à 35h à pourvoir à partir de janvier 2025


• Poste hybride basé à Paris avec télétravail et coworking dans un bel espace situé dans Paris (9ème arrondissement)


• « Les plus » : tickets restaurants à hauteur de 9€ dont 60% pris en charge par l’employeur, mutuelle.


• Prise en charge de 50% du titre de transport (Pass Navigo)


• MoveWORK c’est aussi : parler espagnol ou portugais avec vos collègues à l’occasion d’un Team-building. Rejoindre les équipes une fois tous les deux mois dans un cadre verdoyant et agréable, au nord de Montpellier, à 15 min du Pic St Loup.

Vous êtes passionné(e) par votre métier, vous souhaitez vous investir et participer à des projets motivants et innovants, favorisant la collaboration et l’autonomie ? MoveWORK vous attend !